Профессия HR-менеджера пришла на смену специалисту из отдела кадров советского образца второй половины 90-х годов ХХ века. (Казань, 17 сентября, «Татар-информ»). День HR-менеджера отмечается всеми специалистами-кадровиками в третью среду сентября. История Дня HR-менеджера начинается с 1835 года, когда в Российской империи вышло постановление «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оные по найму». Данное постановление стало первым в стране документом, который регламентировал взаимоотношения капитала и наемного труда, а также официально зафиксировал существование работников. Профессия HR-менеджера пришла на смену кадровику из отдела кадров советского образца второй половины 90-х годов ХХ века. Но если раньше сотрудники отдела кадров выполняли оформление и ведение документации по найму, увольнению, уходу в отпуск и на больничный, то круг обязанностей HR-менеджеров значительно шире. Любая вакансия HR-менеджера на сегодняшний день включает целый список требований и обязанностей: от поиска соискателей, которые станут полноценными работниками, до определения кадровой политики фирмы и формирования корпоративной культуры в целом. По материалам Calend.ru ***Нг Источник:
Поделиться ссылкой:
Комментарии от незарегистрированных читателей закрыты. Хотите оставить сообщение — регистрируйтесь.
0..-2 °C 
754..756 мм. р. с.
91..93
ю 4..6 м/с
